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    广东快乐十分奖金规则:做企业要有当儿子的心态

    《现代营销·经营版》 2009年5月19日 作者:高宏伟

         经营者之与企业,就像儿子之与父母。当儿子的不敬是不孝;“富不过三代”的企业家中也有“败家子”。 两者之间有许多相像或相似之处。

    从古时西周嫡长子继承制以来,儿子就伴随着“孝”的起源承担起对父母的赡养、尊敬、服从的责任和义务。

    我总结这里面“孝”的内涵有三个方面:

    第一个是血缘层面中的“孝”,要求报答父母的养育之恩?!缎⒕吩唬骸敖魃斫谟?,以养父母,此庶人之孝也?!备娼肴嗣且燎诶妥?,省吃俭用,养其父母;《尚书·酒诰》载:“肇率车牛,远服贾,用孝养厥父母?!币馑际撬?,为了奉养父母才到远地去经商。

    第二个是社会层面中的孝,主要对功名人士而言?!妒空隆罚骸白视谑赂敢允履?,而爱同。资于事父以事君,而敬同。故母取其爱,而君取其敬,兼之者父也。故以孝事君则忠,以敬事长则顺。忠顺不失,以事其上,然后能保其禄位?!闭饩褪撬?,士之孝的要点是做到爱敬忠顺四件事情,才能得以功名。

    第三个是责任层面中的“孝”,主要从自身而言?!吧渥嫖?,于斯万年?!保ā妒ご笱拧は挛洹罚┑倍蛹纫诮哟?,还要有承上启下继往开来光宗耀祖之责。

    经营者之与企业,就像儿子孝顺父母。当企业从你手中接过,或是从你开创的那一天起,你就要为他日理万机,小到产品选项、店铺设计、人员招聘、日常管理;大到产品开发,经营谋划、渠道拓展、市场愿景等等,无论哪一个方面都需要经营者事无巨细地兢兢业业地去盘算张罗,打磨经营,维其运转,生恐不周。想当年,经营之神王永庆每天中午只在公司里吃一盒便饭,用餐后便在会议室里召见各事业单位的主管,先听他们的报告,然后会提出很多犀利而又细微的问题逼问他们。主管人员为应付这个“午餐汇报”,每周工作时间不少于70小时。王永庆每周的工作时间则在100小时以上,整个庞大的企业都在他的掌握之中,他对企业运作的每一个细节都了如指掌。正是因为王永庆这种以企为家地不懈努力,在他60岁的时候,台塑集团的业务进入了一个迅速发展的新时期,成为台湾唯一晋身国际大厂商的民营企业集团。1984年,被美国《财经》杂志评为国际五百大企业之一。

    英国作家约瑟夫·艾迪逊曾写到:“我从不知道哪一个早起、勤奋工作、审慎小心、注意自己的收入并绝对诚实的人,还会抱怨自己的运气坏。好性格、好习惯,以及钢铁般的勤奋,是愚人们所想象的一切厄运都无法攻克的。

    经营者之与企业,就像儿子敬尊天下??突Ь褪且率掣改?,诚信乃为信奉守则,服务周全才得民心。阿里巴巴集团董事局主席兼CEO马云的做法给我留下了深刻的印象。在眼下这场金融?;崭障吹氖焙?,马云要求员工,“希望大家忘掉股价的波动,记住客户第一,记住我们对客户、对社会、对同事、对股东的长期承诺。他掷地有声地说:“我们不仅仅要让自己不倒下,还有责任?;の颐堑目突??!?br>
    患难送真情,携手迎风雨,有着这样胸怀的企业还能倒下吗?

    经营者之与企业,就像儿子承继未来。著名企业家刘永好在回答“一个亿万富翁,他的生活该是怎样的?”提问时坦言:他一直喜欢吃老三样:麻婆豆腐、辣椒和回锅肉。自己不会跳舞,也不打高尔夫球?!耙桓銎笠导矣Ω糜锌氖右?。我经常注意一些国际大老板在考虑什么?!毕质抵行矶唷氨┓⒒А钡亩槁溆胱鲎?,这些在刘永好身上看不到。他不会喝酒,不会抽烟,也不会跳舞,不会打麻将,对名牌、明星不感兴趣。他说,现在对自己而言,再多1个亿和多几百块钱没什么区别,因为当足够满足自己生活所需后,钱已经不是追求的最终目标。支撑一个人不断前进的是不断地追求、奋斗?!拔蚁爰幢阌幸惶煳液鋈皇裁辞济挥辛?,我也不怕。我还可以当农民,还可以一步步从头做起,我可能年纪大了点,但我干活会很勤奋,看门就把门看好,扫地就把地扫干净?!?“现在积累财富就意味着对社会的贡献?!绷跤篮媒馐妥潘缃竦闹赂欢?。他动情地说:“许多人在发财后就不思进取,忘记了对社会发展的责任,我不是那样的人?!苯衲?月,柳传志重新担任联想集团董事局主席。他说,“联想就是我的命”,重新出任联想集团董事局主席“义不容辞”。柳传志在创办联想的那天起,就立志把联想办成一家伟大的国际公司?!傲搿绷礁鲎质撬锤凑遄霉?。他说:“它应该在这个行业里边有所贡献,在技术发展方面要有所贡献,要承担得起“伟大”这两个字。自然他有相当大的规模,持续的利润增长,给股东好的回报,给员工本身有很好的平台和很好的物质激励,要对得起整个社会,这才称得起一家伟大的公司。

    企业就是自我价值的实现平台,是自我生命的组成部分,把企业看成是自己的“命”,这种对企业的心态就是能够成为一个伟大的企业家的最好注解。

    有了自己的企业,就要有当儿子的心态,小心翼翼地去关爱他,去呵护他,去捍卫他。

    伟大的企业源于伟大的梦想。一个企业从小到大,从弱到强,都离不开经营者的初梦、实施、碰壁、坚韧、务实、诚信、远见;而走向明天的成功无不靠经营者们淌落下的每一滴汗珠,撒下的每一滴热血所堆积起来的辛勤的道路。

    经营者主宰着企业的命脉,你的任何一条指令,都可以给她带来福音,也可以给她带来灾难。而每一个选择都在于你是否把他的神圣供奉在你的心中。

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    《现代营销·经营版》
    我刊成立于1993年,为国内三大经济杂志之一,全彩版,社科类一级期刊、双十佳期刊。
      读者群:中小投资者、经营者。
      年龄段:20——35岁60%,35——50岁30%,其他10%。
      资金占有量:5万元以下30%,5——50万元60%,50万元以上10%。
      发行分布:黄河以北15%,黄河长江之间20%,长江以南60%,境
    外5%。其中,国内各城市 ……
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