• 王晨率全国人大代表团访问加拿大 2019-03-23
  • 合肥一专车司机脑溢血晕倒前踩刹车 两乘客实施救援 2019-03-22
  • 一线城市商品房价格同比持续下降 2019-03-20
  • 高清图集:习近平在山东考察 2019-03-20
  • 载30吨发泡剂大货车高速路上起火 现场浓烟滚滚 2019-03-11
  • 上海闵行:分级诊疗是这样落地的 2019-03-08
  • 联播快讯:长江镇江段今起实施12天限时封航 2019-03-03
  • 平安智慧城创新车险投保全程线上化 深圳司机开车已不用带保险单了 2019-03-03
  • 西安司法考试将试点机考 2019-03-02
  • 父亲节,你知道 有几成“男人装”? 2019-02-25
  • 全国政协十三届一次会议提案交办会在京举行 张庆黎讲话 2019-02-21
  • 你没有意识到,也许做空气更好 2019-01-04
  • 博锐登陆:用户名 密码 新用户注册 [收藏本站]
    快乐十分推荐号
    帮助:关于博锐 | 联系博锐 | 留言博锐 | 积分规则 | 稿酬制度 | 服务快车 | 精英俱乐部 | 免费赠送区
    快乐十分推荐号   文库   专题 | 专栏 | 媒体 | 培训课程 | 百科 | 论坛 | 信息 | 下载 | 企业关注 | 书城 | 黄页 | 营商智囊 | 专业机构 | 电子书 | 助手
       文库首页  | 企业战略  | 市场营销  | 人力资源  | 生产管理  | 财税管理  | 商业心理  | 管理能力  | 企业管理其它
       行业分析  | 名人名企  | 理财投资  | 热点视觉  | 独家文章  | 媒体文库  | 原创文库  | 全部文章  | 实习编辑计划
    您现在的位置:博锐管理在线 >> 文库 >> 企业战略 >> 集团管控 >> 柏明顿胡八一:极致的利己主义者是现代企业基石

    陕西快乐十分玩法:柏明顿胡八一:极致的利己主义者是现代企业基石

    博锐管理在线 2018年10月22日 作者:饶润平

    文章关键词: 极致利己主义者   钱理群   柏明顿  
        建立在一群非理性经济人基础上的企业,好比植树于波涛之上,非常危险。现代科学发现,金字塔其实不是一群奴隶建造的,而是一群欢快的自由人。企业的高楼大厦同样需要一群能够一定程度掌握自然、社会、人性基本规律,从而能够穿越乱石嶙峋的必然王国,走进自由王国的新型企业人,社会人。
        

    快乐十分推荐号 www.wolfyco.net “我们的一些大学,包括北京大学,正在培养一些‘精致的利己主义者’,他们高智商,世俗,老道,善于表演,懂得配合,更善于利用体制达到自己的目的。这种人一旦掌握权力,比一般的贪官污吏危害更大?!?曾几何时,北大中文系知名教授钱理群在一个公开场合说的这段话,至今回音不绝,余响难息。

    实际上,钱理群有所不知的是,在一座与自己所处北京遥相呼应的南国广州,一位企业管理咨询界的行者,好像故意在与前者作对:其竟然以日本稻盛和夫的阿米巴理论作为管理创新切入口,以自创的“分算奖”为工具,带领数百号硕士以上学历研究生,十年来如一地往返于全国各地企业老板与员工中,倡导、培育着另一种意义上的“精致的利己主义者”!

    他就是中国最大落地式管理咨询集团——广州柏明顿的掌舵人胡八一博士。

    初识胡八一,是在湖南怀化市龙头药业连锁——柏明顿管理咨询集团正在辅导的一家阿米巴落地客户企业?!叭绻桓龅昝媲澳甑南?000万,去年达到了1500万,你们可能高兴,但老板却哭笑不得。因为他增收500万,额外增加的成本费用却是520万?!焙艘话庾攀种竿?,跟该企业一群群带着问题与困惑回到总部探讨的店员们,算着明细帐?!鞍⒚装捅局适侨说慕徊浇夥?,通过制度创新,把你们变成极致的利己主义者,甚至一个个懂得斤斤计较、善于讨价还价的老板,能够以更加主动、理性、全面的思维来经营管理店面,而不是以前被动的打工者身份?!?p style="background-color: transparent; box-sizing: border-box; color: rgb(34, 34, 34); font-family: PingFang SC,Hiragino Sans GB,Microsoft YaHei,WenQuanYi Micro Hei,Helvetica Neue,Arial,sans-serif; font-size: 16px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; margin-bottom: 16px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 16px; orphans: 2; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-tap-highlight-color: transparent; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; word-spacing: 0px;">“当了巴长后,你们将有更大权力,比如人事招聘权、商品调价权、选货权等,但也要承担更多责任,尤其是要对店面纯利负责,而不是像以前一样,只负责销售额与毛利?!焙艘凰?,合格的巴长一定要学会一手拿枪杆子,一手拿算盘?!耙郧暗牡瓤恳枷?,懂得因应商圈、政策等外部环境变化,将坐销变行销,咬定纯利不放松?;挂Щ嶙黾蛞撞莆癖ū?,做好数目字管理,根据市场变化随时做出主动调整?!?p style="background-color: transparent; box-sizing: border-box; color: rgb(34, 34, 34); font-family: PingFang SC,Hiragino Sans GB,Microsoft YaHei,WenQuanYi Micro Hei,Helvetica Neue,Arial,sans-serif; font-size: 16px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; margin-bottom: 16px; margin-left: 0px; margin-right: 0px; margin-top: 16px; orphans: 2; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; padding-right: 0px; padding-top: 0px; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-tap-highlight-color: transparent; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; word-spacing: 0px;">在胡八一眼里,阿米巴培育的其实是经济学意义上的理性经济人。但个体过度理性,有时甚至带来集体非理性,因此,阿米巴们也需要一定制约。为此,在“分算奖”的工具理性外,柏明顿及时提出了“成人达已”的价值理性?!叭绻?,钱理群意义上的利己主义主要指的是一种损人利己的零和甚至负和博弈,那么,柏明顿倡导培育的利己主义,则是一种成人达己式的正和博弈?!焙┦恳虼硕囟馗娼?,任何企业管理者,都要有日本企业教父涩泽荣一“左手论语,右手算盘”的思维与情怀。

    同时,刚性制度也要跟进。总部权责利的下放,并不意味着管理层没事可做了。相反,其而是要以一种更加缜密而又开放的结构化思维,处理好纯利与毛利、销售额,进而也是短期经营与长线经营的动态平衡关系,这就必须在制度、组织、战略上作出适应性的系统性改造,以满足作为神经末梢的终端门店,从市场各方及时传递过来的消费者最新需求,甚至逐渐在引领需求上取得主动性。

    更戏剧性的是,在企业内部各个价值链以及价值主体之间,传统的科层组织、行政隶属关系也将逐渐冰释,甚至代之以市场契约关系:店长“将在外,军命有所不受”,可以拒绝总部一些他们认为不合时宜的行政指令;店员可以把自己的亲戚招进来,开夫妻店,甚至可以考虑承包、经销等更松散的合作方式;采购、生产、行政等部门也将根据自己的特点及公司战略需要,变成各种责权利更加清晰的“成本巴”“质量巴”“战略巴”等。

    循着这种逻辑,万类霜天竞自由,胡八一想像着也信念着,未来的怀仁药业及其他经过柏明顿阿米巴梳理过后的企业,或许同样将异曲同工地,变成凯文凯利意义上的“失控性”的生态型平台,其貌似混乱无章实际规则有序,貌似嘈杂纷扰实则生机勃勃,貌似群龙无首实际上总让人感觉有“一只从大量愚钝的成员中涌现出来的手,控制着整个群体”,不断提升着企业效率,创造着神奇。

    柏明顿管理的基本原理,是通过企业责权利下沉,换取员工人性、人格与智识上的升维,把以前企业流水线上零部件式的麻木工业人 、原子经济人,复活、升级为自觉、自为、自律、自强的社会人、自由人。企业的很多问题看似复杂,但任何问题都是根源于人,解决的根本也在于人。毕竟,建立在一群非理性经济人基础上的企业,好比植树于波涛之上,非常危险。现代科学发现,金字塔其实不是一群奴隶建造的,而是一群欢快的自由人。企业的高楼大厦同样如此,需要一群能够一定程度掌握自然、社会、人性基本规律,从而能够穿越乱石嶙峋的必然王国,走进自由王国的新型企业人,社会人。




    博锐管理在线(快乐十分推荐号)版权声明:
    本文仅代表作者个人观点,本网登载此文出于传递更多信息之目的,并不意味着博锐管理在线赞同其观点或证实其描述。博锐管理在线文库频道收录的文章均已获得版权人书面授权;非经博锐书面授权或作者本人授权,搜索引擎外的任何个人、网站或传统媒体不得以任何名义进行转载。


    您是本文第1个评论人
    快来抢 沙发 !
    0
    0
    0
    打印本文】【我要发表评论
    相关文章:
    ·当工作“入侵”生活怎么办?
    ·柏明顿顾问:职业化落实上不到位
    ·“三心二意”调薪酬
    ·如何搞定年度绩效考核指标设计
    ·通信企业:“节流”未必要裁员 
    ·胡八一:有人才有可能
    ·萧条时期企业靠什么突围? 
    ·人力资源管理: 价值重塑
    作者 饶润平 的介绍:
    饶润平简介:中国轻传播营销理论与实践先锋,新闻学硕士,平兄财经慧客厅主人。在家居(家电、家具、建材)、日化、烟草、医疗、知识服务(教育、广告策略、管理咨询、媒体策划)等行业有着丰富的策划经验和较强的理论素养,多家媒体研究员,多家公司文化顾问。著有《低成本为王》、《家具非常道》等书籍,主持、参与过一些企业营销类书籍、高校新闻教材等的策划与写作。其策划的“格兰仕文化转型升级”、“王?;ず接钐┘揖摺?、“ ……
    >>> 向作者提问        >>> 进入饶润平的个人专栏,了解更多精彩观点
    作者 饶润平 的近期文章:
    ·柏明顿胡八一:极致的利己主义者是现代企业基石
    ·中国首部正畸蓝皮书出炉:四大家族分247亿蛋糕!
    ·中国首部正畸蓝皮书出炉:四大家族分247亿蛋糕!
    ·从绿孔雀怼吴晓波事件看仟佰草轻传播创新
    ·数十万人寻找的绿孔雀终于开屏:原来可以这样美!
    ·七白草:你欠全国人民一个道歉!
    ·鸡年一过就啪啪啪!浪奇与秦朔间到底出了什么事?
    ·打广告不花钱反赚:例外服饰得了便宜还卖乖?
    ·绿孔雀怼吴晓波:化妆品还在学走,您却要让人跑?

    网友对文章《柏明顿胡八一:极致的利己主义者是现代企业基石》的评论
    目前还没有网友对文章《柏明顿胡八一:极致的利己主义者是现代企业基石》进行评论,欢迎来抢沙发!
    看更多评论或参加评论

    博锐管理在线(快乐十分推荐号)版权声明:
    本文仅代表作者个人观点,本网登载此文出于传递更多信息之目的,并不意味着博锐管理在线赞同其观点或证实其描述。博锐管理在线文库频道收录的文章均已获得版权人书面授权;非经博锐书面授权或作者本人授权,搜索引擎外的任何个人、网站或传统媒体不得以任何名义进行转载。

     推荐培训课程
    卓越PMC管理—生产计划与物料控制 卓越PMC管理—生产计划
    整个课程将以SAP 系统的管理基础获取PO订单跟踪管理---MRP物料需求计划---PR物料申购请求---PPB电子采购 …

    推荐

    北京

    上海

    广州

    深圳

    佛山

    苏州

    ·总裁五维突破
    ·全能型车间主任实战技能
    ·高级秘书和行政人员技能提高培训
    ·企业绩效考核设计实战特训班
    ·降低采购成本与供应商谈判技巧
    ·战略性人力资源管理
    ·销售精英2天强化训练
    ·企业公文写作与档案管理
    ·IE生产效率提升高级研修班
    ·采购人员综合技能提升
    ·战略思维全方位(4月3—4日北京)
    ·市场与销售助理技能训练(4月3—4日北京)
    ·高效的销售渠道管理(4月3—4日北京)
    ·品牌管理与塑造(4月3—4日北京)
    ·项目管理要素精解(4月3—4日北京)
    ·从技术到管理:演好职场新角色(4月3—4日北京
    ·高效沟通技巧(4月3—4日北京)
    ·非人力资源经理的人力资源管理(4月3—4日北京
    ·卓越领导力提升训练(4月3—4日北京)
    ·战略供应链管理(4月6—7日北京)
    ·职业化成长全方位(4月3—4日上海)
    ·需求预测与库存管理培训课程(4月3—4日上海)
    ·非人力资源经理的人员管理(4月3—4日上海)
    ·智能化工厂的设备管理系统(4月3—4日上海)
    ·(4月3—4日上海)全员生产力维护(TPM)
    ·非财务人员的财务直通车(4月3—4日上海)
    ·高效实用的采购技巧(4月3—4日上海)
    ·供应链风险管理(4月3—4日上海)
    ·工厂成本控制和价值分析(4月3—4日上海)
    ·汽车行业产品安全代表(PSB)培训课程(4月4
    ·全面质量管理(TQM)培训课程(4月3—4日广
    ·新QC七大手法培训课程(4月3日广州)
    ·TTT—培训师的培训(4月3—4日广州)
    ·时间与压力管理(4月3—4日广州)
    ·Excel高效数据分析与价值创造(4月6—7日
    ·(4月8—10日广州)ISO45001:201
    ·企业并购与整合(4月9—10日广州)
    ·(4月10—12日广州)IATF16949:2
    ·向美的学习——美的全供应链成本控制
    ·非人力资源经理的人力资源管理(4月10—11日
    ·《精益生产》深入推进与八大障碍突破(4月5—6
    ·IATF16949:2016五大核心工具培训课
    ·内部控制与风险管理(4月8—9日深圳)
    ·(A单元)新《劳动合同法》《工伤保险条例》实操
    ·生产计划与物料管理培训课程(4月9—10日深圳
    ·销售团队建设与管理(4月10—11日深圳)
    ·品质监督与异常管理培训课程(4月11—12日深
    ·(4月11—12日深圳)质量成本管理培训课程
    ·C—TPAT海关—商贸反恐联盟标准理解培训课程
    ·向华为学习:流程优化管理(4月12—13日深圳
    ·采购战略与供应商关系管理(4月11—12日佛山
    ·行政工作统筹管理(限50人)(4月26—27日
    ·(5月25日佛山)新劳动法系列课:社会保险法、
    ·TTT—课程开发与设计(5月31—6月1日佛山
    ·中国合伙人(6月13—15日佛山)
    ·克服团队协作的五项障碍(6月21—22日佛山)
    ·非财务经理的财务管理(6月29日佛山)
    ·团队复制—系统落地特训营(7月15—17日佛山
    ·六西格玛应用实务(7月20日佛山)
    ·管理者成长地图:目标管理与计划落实(7月26—
    ·(4月3—4日苏州)蜕变:成就卓越管理者的七步
    ·EAP员工心理辅导(4月8—9日苏州)
    ·全面质量管理(TQM)培训课程(4月8—9日苏
    ·(4月8—12日苏州)IRCA认可的ISO14
    ·(4月8—10日苏州)VDA6.3&V
    ·安全生产知识培训课程(4月8日苏州)
    ·(4月9—10日苏州)卓越供应链管理(供应、生
    ·中国环境?;び氚踩】捣煞ü媾嘌悼纬蹋?月1
    ·高效审核技巧(4月10—11日苏州)
    ·人力资源管理实务(4月10—11日苏州)
     推荐文章
        当好下属才能当好领导
        项目培训效果跟踪的方式方法
        老板或领导带好团队的4个支撑基??!
        别试图教育员工
        开好誓师大会 责任落实到位
        制度第一,还是老板第一
        企业进行流程再造的恰当时机
        人力资源战略的终极目标是为了确保组织战略实
        2018,企业破局市场生存?;?大法宝!
        [品绩管理]新时代为品格教养提出新要求(连
     热点话题
    谈民企“成功经理人” 从“三顾茅庐”谈企业人才培养
    谈民企“成功经理人”
    从“三顾茅庐”谈企业人
    ·国有企业的贸易融资业务
    ·切勿轻视员工抱怨情结的文化
    ·如何做好宴席市???
    ·浅谈塑造国际品牌
    ·楼市下行,迟到的必然性
    ·从销售团伙到销售团队
     企业关注最新企业新闻
    ·公司综合竞争力属“B+优强”水平
    ·省政协副主席李晓波深入公司调研
    ·贯彻落实习近平总书记、李克强总理重要指示批示
    ·《记忆密码》主创团队到攀钢采风
    ·攀钢荷花池煤场封闭改造稳步推进
    ·广东建科院陈少祥书记一行莅临安徽建科交流座谈
    ·安建投资公司总经理朱忠明赴皖北片区PPP项目
    ·股份公司副总经理孙学军到畅通二环02标调研
    ·安徽一建举办中华优秀传统文化讲座
    ·安徽一建开展2019年度“安管人员”安全知识
     相关资料下载
    市场营销战略全套分析模型 140页实用绩效图表汇总
    市场营销战略全套分析模
    140页实用绩效图表汇
    · 【2019年3月-6月】 博锐管理在线(
    · 【2019年2月-5月】 博锐管理在线(
    · 博锐管理在线2019年【2-4】月份推荐
    · (买一赠一)2019年第一季度促销课程清
    · 【2018年11月-2019年】 博锐管
    · 2018年【10-12月份】 博锐管理在
    · 2018年【9-12月份】 博锐管理在线
    · 2018年【8-12月份】课程列表
    · 2018年【7-12月份】 博锐管理在线
    · 2018年【6-12月份】 博锐管理在线
     管理百科最新词条
     汽车饰品  中南大学商学院  先花网  网易机票
     空姐代购  快递爆仓  沈丽  求伯君  三无
     梅州视窗  优尚家  水下搜索  金乡大蒜国际交易所
     网站盈利模式  盈利率  盈利能力指标
     盈利能力分析  盈利能力  珠宝销售技巧  通胀预期
     新书连载
    整理情绪的力量 世界史 超越套路的剧作法(修订版)
    文德尔班哲学导论
    直觉
    微习惯:简单到不可能失
    打草稿:编剧思维训练表
    我是怕怕
    不畏风雨
    合适:从升学择校、相亲
    不懂带人,你就自己做到
    后望书
    电影剧作问题攻略(修订
    博锐管理精英俱乐部最新赠送图书:
     博锐会员尊享优惠
    博锐管理精英俱乐部会员尊享公开课九折优惠!
    凡博锐管理精英俱乐部会员在博锐管理在线培训频道或中国培训易报名参加公开课,即可直接尊享九折优惠。
     中国管理咨询公司大全品牌展
    博锐微信号

    博锐微信号 ×

    关于博锐 | 联系博锐 | 留言博锐 | 积分规则 | 稿酬制度 | 服务快车 | 支付中心 | 友情连接 | 合作导航 | 实习编辑计划 | 网站地图 - TOP -
    Copyright © 2002-2019 www.wolfyco.net . All rights reserved.
    博锐管理在线 版权所有   粤ICP备05057024
    博锐在线客服 ×
  • 王晨率全国人大代表团访问加拿大 2019-03-23
  • 合肥一专车司机脑溢血晕倒前踩刹车 两乘客实施救援 2019-03-22
  • 一线城市商品房价格同比持续下降 2019-03-20
  • 高清图集:习近平在山东考察 2019-03-20
  • 载30吨发泡剂大货车高速路上起火 现场浓烟滚滚 2019-03-11
  • 上海闵行:分级诊疗是这样落地的 2019-03-08
  • 联播快讯:长江镇江段今起实施12天限时封航 2019-03-03
  • 平安智慧城创新车险投保全程线上化 深圳司机开车已不用带保险单了 2019-03-03
  • 西安司法考试将试点机考 2019-03-02
  • 父亲节,你知道 有几成“男人装”? 2019-02-25
  • 全国政协十三届一次会议提案交办会在京举行 张庆黎讲话 2019-02-21
  • 你没有意识到,也许做空气更好 2019-01-04